为推进学院人才引进工作，5月6日下午，新2会员手机版利用“腾讯会议”平台进行了网上面试博士。院教学委员成员8人参加了人才试讲面试活动。参加面试的是来自中山大学知识产权法博士。

    面试采取面试人员自我基本情况介绍、试讲及面试小组当场评议形式。通过考察，该面试人员的专业理论水平、教学科研能力、语言表达能力均十分优秀。面试博士还从个人发展、教学科研等方面与学院行政负责人进行了充分交流，并表示十分愿意加入工院大家庭。

新2会员手机版在疫情期间坚持积极开展人才引进工作，做到压实责任，积极谋划，利用各种渠道收集人才信息，学院行政负责人直接通过电话和网络与人才逐一沟通，做到与优秀人才早沟通、早接洽。在确保引进人才信息真实情况下，启动了“线上试讲”，确保了疫情期间人才工作不掉线，全面助力学院高素质师资队伍建设。